Estudio y análisis de las principales causas de la fluctuación laboral en la Dirección Provincial de Trabajo en la provincia de Sancti Spíritus

Abstract

El objetivo es estudiar y analizar las causas de la fluctuación laboral en la Dirección Provincial de Trabajo en la Provincia de Sancti Spíritus; este estudio permite ordenar bajo un hilo conductor una fundamentación teórica general que sirve de punto de partida para otras investigaciones relacionadas con el tema y el objetivo de la investigación se logra con la aplicación de métodos y técnicas que responden a las ideas planteadas en el trabajo por considerar que constituye una de las herramientas fundamentales con que cuentan los directivos para lograr un verdadero desarrollo de los recursos humanos. Se llevaron los resultados obtenidos a la práctica a partir del cálculo de la tasa de fluctuación laboral, y se detectaron las causas que están incidiendo sobre ella, de lo cual se derivó la propuesta de un plan de acción. Lo anterior permite arribar a conclusiones que admiten tener mayor claridad de todo el estudio realizado y efectuar recomendaciones que deben tenerse en cuenta para lograr resultados superiores a los alcanzados hasta el momento.