El proceso de dirección del trabajo independiente en el encuentro semipresencial

dc.contributor.authorGarcía Santos, Arelys
dc.contributor.authorJiménez Padilla, Tamara
dc.contributor.authorCruz Soriano, Raquel de la
dc.contributor.departmentUniversidad de Sancti Spíritus “José Martí Pérez”, Centro Universitario Municipal de Cabaiguánes_ES
dc.contributor.departmentUniversidad de Sancti Spíritus “José Martí Pérez”, Centro Universitario Municipal de Cabaiguánes_ES
dc.contributor.departmentUniversidad de Sancti Spíritus “José Martí Pérez”, Centro Universitario Municipal de Cabaiguánes_ES
dc.coverage.spatial7004624es_ES
dc.date.accessioned2022-01-27T16:18:27Z
dc.date.available2022-01-27T16:18:27Z
dc.date.issued2019
dc.description.abstractEn la educación superior, la clase encuentro es la clase típica y más generalizada para desarrollar el trabajo docente presencial de las asignaturas en la modalidad semipresencial. El presente artículo tiene como objetivo proponer acciones y un algoritmo para la dirección del En la educación superior, la clase encuentro es la clase típica y más generalizada para desarrollar el trabajo docente presencial de las asignaturas en la modalidad semipresencial. El presente artículo tiene como objetivo proponer acciones y un algoritmo para la dirección deles_ES
dc.description.abstractIn Higher education the encounter class is a typical class and more generalized to develop the docent job presence of subject in semi-presence modality. The main objective of this paper is proposed actions and algorithm to the diction of independent work in encounter class at University Municipality Center of Cabaiguan. Some methods were used: observation, analysis of documents, the interview, and the survey. As results were syntheses a conceptualize and methodological precision about the direction of the independent work in these type of class given by different authors is offered and also a chart done by the authors of the article, that shows the forms of the independent work and how to do it. Also it is presented a proposal of actions in the four moments for the development of the direction of the independent work and an algorithm for the direction of the independent work.es_ES
dc.identifier.citationGarcía Santos, A., Jiménez Padilla, T., & de la Cruz Soriano, R. (eneroabril, 2019). El proceso de dirección del trabajo independiente en el encuentro semipresencial. Márgenes, 7(1), 1-15. Recuperado de http://revistas.uniss.edu.cu/index.php/margenes/issue/view/821es_ES
dc.identifier.issn2664-2190es_ES
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/123456789/7669
dc.language.isoeses_ES
dc.relation.journalMárgeneses_ES
dc.rightsEste documento es Propiedad Patrimonial de la Universidad de Sancti Spíritus ¨José Martí Pérez¨ El autor o autores conservan los derechos morales que como tal le son reconocidos por la Legislación vigente sobre Derecho de Autor. Los distintos Usuarios podrán copiar, distribuir, comunicar públicamente la obra y hacer obras derivadas; bajo las condiciones siguientes: 1.Reconocer y citar al autor original 2.No utilizar la obra con fines comerciales 3.No realizar modificación alguna a la obra 4.Compartir aquellos productos resultados del uso de la obra bajo la misma licencia de esta. Los Usuarios pueden reutilizar los metadatos en cualquier medio sin autorización previa, siempre que los propósitos de su utilización sean sin ánimo de lucro y se provea el Identificador OAI, un enlace al registro de metadatos original, o se haga referencia al repositorio de donde ha sido extraídoes_ES
dc.rights.holderUniversidad de Sancti Spíritus José Martí Pérezes_ES
dc.subjectClase Semipresenciales_ES
dc.subjectEducación Superiores_ES
dc.subjectTrabajo Independientees_ES
dc.subjectExperiencees_ES
dc.subjectIndependent Workes_ES
dc.subjectSemipresencial Classes_ES
dc.titleEl proceso de dirección del trabajo independiente en el encuentro semipresenciales_ES
dc.title.alternativeThe process of direction of the independent work in the semipresencial classes_ES
dc.typeArticlees_ES
dc.type.article3es_ES

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