Diseño e implementación la estrategia de preparación y superación de los cuadros y sus reservas para mejorar el desepeño en el Consejo de la Administración Provincial de Sancti Spiritus

Abstract

La nueva dimensión de los recursos humanos se logra fácilmente, pues es necesario modificar políticas, enfoques y formas de actuación, individuales y colectivas enraizadas por muchos años. Para que los cambios se realicen con éxitos, es necesario la comprensión y adopción de un nuevo sistema de gestión de los Recursos Humanos que garanticen que todos los trabajadores lleven a cabo sus funciones óptimamente y en correspondencia a sus desepeños de forma competitiva. De igual forma se requiere modificaciones en los métodos y estilos de dirección y la creación de nuevas condiciones organizativas en las entidades