Resumen:
La siguiente investigación fue realizada en la UEB Suministros Acueductos y
Alcantarillados de Sancti Spiritus, teniendo como propósito el estudio y análisis económico
del reordenamiento laboral en la misma. El presente comprende una revisión bibliográfica
abordando desde los clásicos hasta los momentos actuales, la Organización del Trabajo y
su influencia en la productividad del trabajo, así como las formas de pago que se manejan
según las concepciones más modernas que se aplican en las empresas cubanas. Además
se analiza y calcula la plantilla de trabajadoresnecesario, la productividad del trabajo, así
como los factores que influyen en su variación sobre la base y de los elementos esenciales
en la planificación y organización de los recursos humanos y la correlación salario medio-productividad del trabajo, reflejando el nivel de eficiencia en el empleo de este factor de
producción, así como los aspectos esenciales de la problemática de la fuerza de trabajo en
la empresa estudiada. De este estudio y análisis se arribaron a conclusiones muy
importantes que con su aplicación darán cumplimiento a los lineamientos de la política
económica y social del VI Congreso del PCC” Trabajar por lograr la unidad, eficiencia y
altos niveles de productividad”
